Görevden uzaklaştırma kararı, açığa alınma, kamu görevlileri veya çalışanları hakkında disiplin veya soruşturma süreçleri kapsamında uygulanan idari tedbirdir. Görevden uzaklaştırma kararı, açığa alınma, ilgili kişinin görevini yerine getirmesinin sakıncalı olduğu durumlarda uygulanır. GÖREVDEN UZAKLAŞTIRMA KARARI NEDİR? Görevden uzaklaştırma kararı, açığa alınma, devlet memurlarının görevlerini yerine getirmelerinde sakınca görüldüğü durumlarda yetkili makamlar tarafından uygulanan ihtiyati bir…
Polislik sağlık şartı sebebi ile elenme, adayların Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartları Yönetmeliği’nde belirtilen fiziki veya ruhsal kriterlere uygun olmadıklarının tespit edilmesi durumunda gerçekleşir. Polislik mesleği, hem fiziksel hem de psikolojik dayanıklılık gerektirdiğinden, bu şartlar adayların mesleğin zorluklarına uygun olup olmadığını değerlendirmek amacıyla uygulanır. Polislik sağlık şartı sebebi ile elenme durumunda yürütme durdurma istemli idari dava…
31 Ekim 2016 tarihinde Bakanlar Kurulu tarafından alınan bir kararla Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı Sağlık Yeteneği Yönetmeliği yürürlüğe girmiştir. Bu yönetmelik, astsubay ve subay sağlık şartlarını kapsamaktadır. Ayrıca, 9 Mayıs 2019 tarihli ve 1054 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile bu yönetmelik, 10 Mayıs 2019 tarihli ve 30770 sayılı Resmi Gazete’de…
Türkiye’de Uzman Erbaşların sözleşmesinin sağlık nedeniyle feshedilmesi, Türk Silahlı Kuvvetleri’nde belirli kurallar ve yönetmelikler çerçevesinde gerçekleşir. Uzman erbaşların sağlık durumları, görevlerini yapmalarını engelleyecek düzeye geldiğinde, Uzman Erbaşların sözleşmesinin sağlık nedeniyle feshedilmesi için bir gerekçe olabilir. UZMAN ERBAŞLARIN SÖZLEŞMESİNİN SAĞLIK NEDENİYLE FESHEDİLMESİ 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu’na göre Uzman Erbaşların sözleşmesinin sağlık nedeniyle feshedilmesi dört haklı…
Amirlerine fiili tecavüzde bulunmak ise, bir devlet memurunun amirine karşı fiziksel saldırıda bulunması anlamına gelir. Amirlerine fiili tecavüzde bulunmak, devlet memurları için son derece ciddi bir disiplin suçudur. MEMUR DİSİPLİN CEZASI NEDİR? Memur disiplin cezası, kamu görevlilerinin görevlerini yerine getirirken hukuka, etik kurallara ve kamu hizmeti gereksinimlerine uygun davranmalarını sağlamak amacıyla, disiplin kurulları veya disiplin…
İdari para cezaları, devletin çeşitli idari kurumları tarafından belirli kabahatler veya ihlaller için verilen para cezalarıdır. Bu cezalar, kamu düzenini koruma amacıyla çeşitli konularda uygulanabilir. İdari para cezasına itiraz ve iptal davası, idari para cezasının hukuka aykırı olduğu durumlarda başvurulan süreçtir. İDARİ PARA CEZALARI NEDİR? İdari para cezaları, suç teşkil etmeyen ancak kabahat olarak nitelendirilen…
Memur tayin hakkı, Türkiye’de ilgili kanun ve yönetmeliklerle belirlenen devlet memurlarının görev yerlerinin değiştirilmesi veya atanması sürecini ifade eder. Bu hak, kamu personelinin iş güvencesi ve işleyişini düzenleyen kanunlarla belirlenmiştir. MEMUR TAYİN HAKKI NEDİR? Devlet memurları, Türkiye’de görev yerleri değiştirilirken kanunlar tarafından belirlenen kurallara göre hareket ederler. Memur tayin hakkı ve bu konuda açılan davaların…
Kurumlar arası geçiş, devlet memurlarının bir kamu kurumundan başka bir kamu kurumuna geçişini ifade eden bir işlemdir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 74. maddesinde “Memurların bir kurumdan diğerine nakilleri” başlığı altında düzenlenmiştir. Bu madde, devlet memurlarının 657 sayılı kanuna tabi kurumlar veya bu kurumlarla 657 sayılı kanuna tabi olmayan kurumlar arasındaki nakil işlemlerine ilişkin usul…
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesi, devlet memuru olmanın genel ve özel şartlarını düzenler ve memurluğa engel suçlar belirtilmiştir. Memurluğa engel suçlar arasında affa uğramış olunsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin…
Devlet memurluğundan çıkarma cezası, Devlet Memurları Kanunu’nda düzenlenen en ağır disiplin cezasıdır. Bu ceza, memurun kamu görevinden kalıcı olarak çıkarılması anlamına gelir ve bir daha devlet memurluğuna dönme imkânı tanımaz. Devlet memurluğundan çıkarma cezası alan kişilerin, bu cezaya itiraz etmek amacıyla, kararın kendilerine tebliğinden itibaren 60 gün içinde İdare Mahkemesi’ne yürütmenin durdurulması istemli iptal davası…
